Climatério impacta na vida profissional de 80% das mulheres

A mulher tem seus ciclos e cada um deles traz uma transformação, seja emocional ou hormonal. Puberdade, maternidade e menopausa, por exemplo, são fases de mudanças que precisam ser compreendidas e acolhidas não só pelas mulheres, mas por quem está ao seu lado também. “A gente diz que a menopausa começa dez anos antes de sua chegada de fato e há muitas implicações na vida da mulher. Uma delas é o lado profissional. Muitas mulheres têm vergonha de falar que estão vivendo esse momento e suas consequências, e acabam pedindo demissão do trabalho”, explica a ginecologista Juliana Olivieri.

Pesquisa publicada na revista Academy of Management mostra que mulheres na menopausa parecem menos confiantes e estáveis emocionalmente. A psicóloga Kátia Olivieri explica que a maioria não consegue enxergar que a causa disso tudo é o climatério. “As razões pelas quais ela não consegue discernir esse momento são culturais e 30% das mulheres pedem demissão. Infelizmente, ainda há muito preconceito, tabu e vergonha sobre esse tema. É preciso fazer as pazes com a menopausa”, diz Kátia.

E para fazer as "pazes com a menopausa" e não deixar que ela atrapalhe a vida profissional, não basta apenas fazer reposição hormonal. “Quase 80% das mulheres têm sua vida profissional impactada nesta fase da vida. É importante ter um acompanhamento individualizado e interdisciplinar com ginecologista, psicólogos e nutricionistas, por exemplo, que vão ajudar a mulher a compreender esse momento. Entendemos esse método como Menopausa Positiva”, explica a ginecologista.

Até 2030, a população mundial de mulheres na menopausa e pós-menopausa deverá chegar a 1,2 bilhão, com 47 milhões novas mulheres a cada ano. As grandes organizações, principalmente nos Estados Unidos e Europa, estão começando a pensar nisso e garantindo não só que haja espaço para falar sobre o assunto, mas que as mulheres tenham licenças e outros benefícios relacionados a esse momento da vida.