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Mercado aquecido

Grupo empresarial abre 30 vagas de trabalho em cinco cidades

Oportunidades são para os municípios de Itaboraí, Maricá, Tanguá, Araruama e Saquarema.


Maioria das vagas é para vendedor externo. Foto: Divulgação

A taxa de desemprego no Brasil que chegou a 5,6% no trimestre encerrado em maio, menor índice desde o início da série histórica da Pesquisa Nacional por Amostra de Domicílios (PNAD Contínua), realizada pelo IBGE desde 2012, reflete o mercado de trabalho mais aquecido. No Estado do Rio de Janeiro foram geradas 42.675 vagas de emprego com carteira assinada nos primeiros cinco meses do ano. O setor de Serviços liderou as contratações, com o Rio de Janeiro sendo o segundo maior estado gerador de empregos no país. As empresas seguem investindo na expansão de suas operações. Com atuação na região Metropolitana e Baixada Litorânea, o grupo OAF está abrindo cerca de 30 vagas em Itaboraí, Maricá, Tanguá, Araruama e Saquarema.

São 23 vagas para vendedor externo com salário a partir de R$ 1.741,00, mais cesta básica, vale transporte e plano OAF Assistencial. Tem ainda vaga para analista de controladoria (1), Assistente de RH (1), Assistente de marketing (1) Gerente comercial (1), Auxiliar de help desk (1) e para atendente. Interessados devem enviar currículos para o e-mail rh@oafassistencial.com.br ou pelo WhatsApp: (21)96472-1576. Para a CEO do Grupo OAF Assistencial, Karla Monielly Belchior, o cenário econômico favorável reforça a importância de manter o ritmo de investimentos.

"A empresa vem ampliando sua atuação, fortalecendo o quadro de colaboradores, abrindo vagas em diferentes áreas, acompanhando o crescimento das unidades, a ampliação de serviços e novos investimentos voltados ao atendimento das famílias", explica Karla.

A estratégia faz parte de um plano contínuo de expansão do Grupo OAF, que alia desenvolvimento empresarial à valorização do capital humano. Além da criação de novas oportunidades de trabalho, a empresa investe na qualificação das equipes e no fortalecimento de sua estrutura para atender à crescente demanda por seus serviços.

Karla acredita que o crescimento sustentável da empresa passa necessariamente pela valorização das pessoas, gerando empregos e contribuindo para o fortalecimento da economia. “Nosso compromisso é continuar expandindo nossas operações de forma responsável, investindo em talentos e criando oportunidades para profissionais que desejam construir uma carreira sólida. Acreditamos que o desenvolvimento da empresa caminha lado a lado com o desenvolvimento das pessoas e das comunidades onde atuamos”, destaca.

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